Τετάρτη 16 Μαρτίου 2016

Εκδόθηκε η ΚΥΑ για την έγκριση προκήρυξης 585 θέσεων επικουρικού προσωπικού στα Νοσοκομεία της χώρας


Έγκριση πρόσληψης πεντακοσίων ογδόντα πέντε (585) ατόμων, επικουρικού προσωπικού, διαφόρων κλάδων και ειδικοτήτων, με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, διάρκειας ως δώδεκα (12) μηνών, σε Φορείς αρμοδιότητας του Υπουργείου Υγείας.

Για το Γ.Ν.ΤΡΙΚΑΛΩΝ :  ΤΕ ΡΑΔΙΟΛΟΓΙΑΣ-ΑΚΤΙΝΟΛΟΓΙΑΣ ( 1)
                                           ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΟΥ ( ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ ΘΕΡΜΑΣΤΩΝ) (1)
                                           ΔΕ ΧΕΙΡΙΣΤΩΝ ΙΑΤΡΙΚΩΝ ΣΥΣΚΕΥΩΝ ( 1)


 http://www.et.gr/idocs-nph/search/pdfViewerForm.html...

Πως είναι οι συνθήκες εργασίας για τους νοσηλευτές στη Βρετανία;


Η εξιδανίκευση των συνθηκών εργασίας για τους νοσηλευτές στη Βρετανία αλλά και η  αντίληψη περί παχυλών αμοιβών των νοσηλευτών στη χώρα αυτή,  φαίνεται πως είναι απλώς μύθοι.
Το δημοσίευμα της ιστοσελίδας  ygeionomikoi.gr , το οποίο βασίζεται σε έρευνα του channel 4, "βάζει τα πράγματα στη θέση τους". 
  Δείτε παρακάτω.


Συνθήκες «γαλέρας» και για τους νοσηλευτές στη Βρετανία.
Από ότι φαίνεται και στην έρευνα που δημοσιεύει το channel 4 (εδώ), οι συνθήκες εργασίας για τους νοσηλευτές στη Βρετανία είναι απαράδεκτες με αποτέλεσμα ένα μεγάλο μέρος να σκέφτεται σοβαρά ακόμα και να εγκαταλείψει το επάγγελμα.
Τα τεράστια κενά στη στελέχωση των Νοσοκομείων, η απουσία προσλήψεων, οι χαμηλοί μισθοί, η εντατικοποίηση της εργασίας κάτω από απαράδεκτες συνθήκες φαίνεται ότι δεν είναι πρόβλημα μόνο των Νοσηλευτών στη χώρα μας αλλά το ίδιο συμβαίνει και στα Νοσοκομεία της Βρετανίας.

Δείτε το σχετικό δημοσίευμα σε ελεύθερη μετάφραση που έγινε από την ιστοσελίδα μας ygeionomikoi.gr

Οι νοσηλευτές αναγκάζονται σε «ανυπόφορες συνθήκες» εργασίας

Οι νοσηλευτές εξαναγκάζονται να εργαστούν σε ανυπόφορες συνθήκες  με πολλούς από αυτούς να σκέφτονται να εγκαταλείψουν το επάγγελμα σύμφωνα με μία δημοσκόπηση.

Το Βασιλικό Κολλέγιο Νοσηλευτικής (RCN) διεξάγοντας έρευνα  σε πάνω από 4000 ανακάλυψε ότι πολλοί ένιωθαν υποτιμημένοι, με πάρα πολλούς ασθενείς να φροντίσουν σε συνδυασμό με πολύ γραφική εργασία.

Πάνω από τους μισούς ( 56%) ισχυρίστηκαν ότι για πολύ μεγάλο μέρος του εργασιακού τους χρόνου απασχολούνταν σε μη νοσηλευτικά καθήκοντα, με το 59% να είναι πάρα πολύ απασχολημένοι για να μπορέσουν να παρέχουν το επίπεδο φροντίδας που οι ίδιοι επιθυμούν.

Το 43%  έχει δει να αυξάνεται ο αριθμός των ασθενών που τους ζητείται να φροντίσουν ενώ το 42% εκείνων που εργάζονται στο Βρετανικό Δημόσιο Σύστημα Υγείας (NHS) είπε ότι έχουν παγώσει οι προσλήψεις.

Περισσότεροι από το 1/3 ( 34%) αισθάνονται ότι ο εκφοβισμός κι η παρενόχληση είναι πρόβλημα εντός του εργασιακού τους χώρου ενώ το 82% έχουν εργαστεί χωρίς να είναι αρκετά καλά για να το κάνουν.

Λιγότεροι από τους μισούς (45%) θα συνιστούσαν την νοσηλευτική ως επάγγελμα

Η JosieIrwin, επικεφαλής του τμήματος εργασιακών σχέσεων του Βασιλικού Κολλεγίου , είπε: « Το νοσηλευτικό προσωπικό  αναγκάζεται να εργάζεται σε ανυπόφορες συνθήκες , εργάζονται ενώ είναι οι ίδιοι ασθενείς και επίσης αισθάνονται ότι δεν μπορούν να παρέχουν την φροντίδα που θα επιθυμούσαν».

«Πολλοί νοσηλευτές παραλείπουν τα διαλλείματα τους , εργάζονται και μετά το τέλος της βάρδιας  τους, κάνουν τη γραφική τους δουλειά στον δικό τους χρόνο και η πίεση απλά αυξάνεται.»

«Πολλοί έρχονται για εργασία παρά το γεγονός ότι είναι αδιάθετοι, συχνά λόγω εργασιακού στρες. Αυτό δεν είναι καλό για τους νοσηλευτές αλλά εμείς γνωρίζουμε ότι θα έχει αντίκτυπο και στους ασθενείς.»

«Πάρα πολύ γραφική εργασία»

Από όλους όσους ερωτήθηκαν , το 29% των νοσηλευτών είπαν ότι δεν αισθάνονται ότι η νοσηλευτική θα τους προσέφερε  ασφαλή εργασία στο μέλλον.

Σχεδόν το 1/3 (31%) βρίσκονταν σε διαδικασία αναζήτησης νέας εργασίας με σχεδόν το 1/4  να σκέφτεται να εγκαταλείψει εντελώς τα επαγγέλματα υγείας.

Το 53% είπε ότι δούλεψαν παραπάνω ώρες ( υπερωρίες) για να κερδίσουν χρήματα ώστε να πληρώσουν λογαριασμούς κι άλλα έξοδα διαβίωσης και 32% δουλεύουν νυχτερινές ή απογευματινές βάρδιες για τον ίδιο λόγο.

Μία νοσηλεύτρια είπε στο RCN: « Πρέπει να εργαστώ και μετά τη βάρδια τις περισσότερες φορές για να ολοκληρώσω  όλο αυτόν τον όγκο εργασίας. Πάρα πολύ γραφική εργασία και όχι αρκετή φροντίδα στον ασθενή».

Μία άλλη δήλωσε: «Η πτέρυγα είναι γεμάτη και με σοβαρά περιστατικά. Είμαστε εξουθενωμένοι, δεν κάνουμε διάλειμμα και φεύγουμε μία ώρα μετά το τέλος της βάρδιας  ώστε να τελειώσουμε όλη τη δουλειά μας. Θα έπρεπε να πληρωνόμαστε πολύ περισσότερο για τόσο πολύ πίεση».

Η κα. Irwinείπε: « Οι εργαζόμενοι, ο NHS και η κυβέρνηση πρέπει να συνεργαστούν για να εξασφαλίσουν ότι υπάρχουν αρκετοί νοσηλευτές, με τις κατάλληλες δεξιότητες εκεί όπου απαιτούνται.

Απαιτείται να αναγνωριστεί ότι η νοσηλευτική φροντίδα είναι κομμάτι που αφορά το μέλλον όλων μας και θα έπρεπε να την αξιολογήσουμε, να επενδύσουμε σε αυτήν και να εκπαιδεύσουμε αρκετούς ανθρώπους ώστε να την παρέχουν σωστά.» 

Βιβλιάριο για ανασφάλιστους : Ποιοί είναι οι δικαιούχοι -Ποιά τα κριτήρια, τα δικαιολογητικά και οι παροχές

Εγκύκλιο για το πώς γίνεται η έκδοση βιβλιαρίων για ανασφάλιστους και ευάλωτες κοινωνικές ομάδες μετά τη δημοσίευση του ν. 4368/2016, εξέδωσε η αναπληρώτρια υπουργός Κοινωνικής Αλληλεγγύης,Θεανώ Φωτίου. Σύμφωνα με την εγκύκλιο, μέχρι την έκδοση νέας Κοινής Υπουργικής Απόφασης (ΚΥΑ) συνεχίζεται η διαδικασία έκδοσης βιβλιαρίων ανασφαλίστων σύμφωνα με τα οριζόμενα στο πλαίσιο της ΚΥΑ 139491/2006 (ΦΕΚ 1747 τ.Β).
fotiou_egkyklios_anasfalistoi_aftodioikisi
Όπως ορίζει ο νόμος του 2006, δικαιούχοι δωρεάν νοσοκομειακής και ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης είναι ανασφάλιστοι που το οικογενειακό ετήσιο εισόδημά τους δεν ξεπερνά το ποσό των 6.000 Ευρώ, προσαυξανόμενο κατά 20% για τη σύζυγο και για κάθε ανήλικο ή προστατευόμενο παιδί, με την προϋπόθεση βέβαια ότι αυτό το εισόδημα δεν προέρχεται από επαγγελματική δραστηριότητα τέτοια που να του παρέχει τη δυνατότητα ασφάλισης.
«Το καθορισθέν αυτό εισόδημα, αυξάνεται κατά 50% στις περιπτώσεις ατόμων με αναπηρία 67% και άνω. Ως εισόδημα νοείται το φορολογούμενο πραγματικό ή τεκμαρτό και το απαλλασσόμενο ή φορολογούμενο με ειδικό τρόπο», σημειώνεται στην ΚΥΑ. Το βιβλιάριο ανασφαλίστου χορηγείται για ένα έτος.
Δικαιολογητικά
Σύμφωνα με το νόμο για την έκδοση του συγκεκριμένου βιβλιαρίου απαιτούνται τα παρακάτω γενικά δικαιολογητικά:
1. Αίτηση επί εντύπου που χορηγείται από την αρμόδια υπηρεσία της Ν.Α., στην οποία θα επισυνάπτεται φωτοτυπία ταυτότητας ή διαβατηρίου ή ταυτότητα ανιθαγενούς, δύο (2) φωτογραφίες του μέλους για το οποίο θα εκδοθεί βιβλιάριο και υπεύθυνη δήλωση του ν. 1599/1986 στην οποία θα βεβαιώνεται ότι όλα τα στοιχεία που προσκομίζονται είναι αληθή, ότι ο αιτών είναι ανασφάλιστος και δεν δικαιούται ασφάλιση άμεσα ή έμμεσα από άλλο μέλος της οικογένειας και ότι σε περίπτωση που αλλάξει η ασφαλιστική του κατάσταση θα δηλωθεί αμέσως και θα παραδοθεί το βιβλιάριο στην υπηρεσία έκδοσής του. Επιπλέον στην υπεύθυνη δήλωση θα δηλώνεται ότι δεν υπάρχουν εισοδήματα από συντάξεις ή άλλες πηγές του εξωτερικού.
2. Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης και αποδεικτικό μόνιμης κατοικίας όπου δε απαιτείται απόδειξη (ΔΕΗ, ΟΤΕ, ΕΥΔΑΠ), όταν δεν υποβάλλεται φορολογική δήλωση ή υπάρχει νέα εγκατάσταση κ.λπ.
3. Άδεια διαμονής για τους υπηκόους των Κρατών Μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης από το οικείο Αστυνομικό Τμήμα της κατοικίας τους.
Για την κατηγορία 1Α εκτός των γενικών δικαιολογητικών, απαιτείται ακόμη:
− Αντίγραφο εντύπων Ε1, Ε2, Ε9 από την εφορία.
−Αντίγραφο του εκκαθαριστικού σημειώματος φόρου εισοδήματος του προηγούμενου έτους. Σε περίπτωση που ο δικαιούχος δεν υποχρεούται στη υποβολή φορολογικής δήλωσης, υποβάλλεται υπεύθυνη δήλωση του ν. 1599/1986, θεωρημένη από την αρμόδια ΔΟΥ.
− Βεβαίωση:
i. Αποδεικτικό πληρωμής Προνοιακού επιδόματος και
ii. Του ΟΓΑ προκειμένου για δικαιούχο που εμπίπτει στις διατάξεις του άρθρου 39 του ν. 2459/1997 (επίδομα τρίτου παιδιού, πολυτεκνικό επίδομα ή σύνταξη ή ισόβια πολυτεκνική σύνταξη).
iii. Για τους ομογενείς, επικυρωμένο αντίγραφο του ειδικού δελτίου ταυτότητας ομογενούς. Για τους ομογενείς, αλλοδαπούς ή πρόσφυγες, γίνεται έλεγχος του διαβατηρίου για την είσοδο και έξοδο από τη χώρα και κρατούνται επικυρωμένα φωτοαντίγραφα στο σχετικό φάκελο.
Εγγραφή στο Μητρώο Ανασφάλιστων και Οικονομικά Αδυνάτων
Οι δικαιούχοι που εφοδιάζονται με βιβλιάριο ανασφαλίστου, εγγράφονται στο Μητρώο Ανασφαλίστων και Οικονομικά Αδυνάτων που τηρείται στην αρμόδια υπηρεσία Υγείας ή Πρόνοιας κάθε Νομαρχίας.
Σύμφωνα με το νόμο ακολουθείται η κάτωθι διαδικασία:
α) Κατάθεση από τον αιτούντα (ή εξουσιοδοτημένο εκπρόσωπό του) των προβλεπόμενων δικαιολογητικών στην αρμόδια υπηρεσία Πρόνοιας ή Υγείας της Νομαρχιακής Αυτοδιοίκησης του τόπου μόνιμης κατοικίας του
β) Έλεγχος των δικαιολογητικών από την υπηρεσία ως προς την πληρότητα και γνησιότητα.
γ) Διαβίβαση των δικαιολογητικών σε ειδική Επιτροπή Κοινωνικής Αρωγής η οποία συγκροτείται με απόφαση του Νομάρχη κατά Νομ/κή Αυτοδ/ση ή Νομ/κό Διαμέρισμα ή Νομ/κό Τομέα και αποτελείται από έναν υπάλληλο της ΔΟΥ κατηγορίας ΠΕ, έναν υπάλληλο (κατά προτίμηση Κοινωνικό Λειτουργό) της αρμόδιας Δ/νσης Πρόνοιας και έναν υπάλληλο της Δ/νσης Υγείας (κατά προτίμηση ιατρικής ειδικότητας ή παραιατρικού επαγγέλματος) με τους αναπληρωτές τους.
Μετά τη λήξη του χρόνου ισχύος του βιβλιαρίου, η ανανέωσή του γίνεται με την ίδια διαδικασία με την οποία εκδίδεται. Δεν προσκομίζονται εκ νέου δικαιολογητικά που σύμφωνα με την κρίση της αρμόδιας υπηρεσίας υπάρχουν στο φάκελο του αιτούντα. Άλλωστε η νομοθεσία προβλέπει να τηρείται και ηλεκτρονικός φάκελος με όλα τα δικαιολογητικά και στοιχεία των αιτούντων, στα οποία το Υπουργείο έχει επίσης δυνατότητα άμεσης πρόσβασης.
Παροχές
Στους δικαιούχους βιβλιαρίου δωρεάν ιατροφαρμακευτικής και νοσοκομειακής περίθαλψης παρέχεται:
1. Δωρεάν πλήρης νοσηλεία σε κλίνες Γ’ θέσης.
2. Εξέταση και δωρεάν χορήγηση φαρμάκων (λίστας) στα ιδρύματα που αναφέρονται στην Απόφαση και διενέργεια παρακλινικών ή εργαστηριακών εξετάσεων.
3. Μεταφορά ασθενών με πλωτό ή αεροπορικό μέσο.
Δείτε ολόκληρο το ΦΕΚ ΕΔΩ
πηγή :  aftodioikisi.gr

Τρίτη 26 Ιανουαρίου 2016

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΣΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΚΑΙ ΓΙΑΤΡΟΥΣ ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ του ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΓΙΑ ΤΟΝ ΕΚΠΡΟΣΩΠΟ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
                                                              ( 21/1/2016)



                              Εγγεγραμμένοι :     516
                              Ψήφισαν                  426
                              Λευκά                     9
                              Άκυρα                     5

                       ΚΟΣΣΥΒΑ      ΣΤ.           215
                       ΜΠΕΚΟΣ        ΧΡ.           197




                      ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ  ΣΤΟΥΣ  ΓΙΑΤΡΟΥΣ


                            Εγγεγραμμένοι            109
                            Ψήφισαν                      91
                            Λευκά                         6
                            Άκυρα                         3


                     ΜΥΛΩΝΑΣ ΣΤ.               56
                     ΠΑΓΔΑΤΟΓΛΟΥ  Κ.       26

Πέμπτη 14 Ιανουαρίου 2016

EKΛΟΓΕΣ ΓΙΑ ΕΚΠΡΟΣΩΠΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ : ΠΕΜΠΤΗ 21/1/2016...(7-15:00)




Την Πέμπτη 21/1/2016 , γίνονται οι εκλογές για τον εκπρόσωπο των εργαζομένων στο Δ.Σ του νοσοκομείου Τρικάλων. Κατεβαίνω στις εκλογές έχοντας γνώση των δυσκολιών αλλά και των προβλημάτων  στον χώρο της υγείας. Στόχος μου είναι ένα Διοικητικό Συμβούλιο ανοιχτό στους εργαζόμενους αλλά και στην κοινωνία. Ένα Δ.Σ που πρώτα θα ακούει και μετά θα αποφασίζει...
                                                                                              
                                                                      με εκτίμηση
                                                               ΜΠΕΚΟΣ ΧΡΗΣΤΟΣ
                                                                                                                    

Σάββατο 9 Ιανουαρίου 2016

ΕΚΔΗΛΩΣΗ - ΣΥΖΗΤΗΣΗ 10/1 με θέμα: «Η αλληλεγγύη, η Συνδικαλιστική Δράση και η Ελευθεροτυπία ... ΥΠΟ ΔΙΩΓΜΟ»



Tο καλοκαίρι του 2014 οι απλήρωτες καθαρίστριες του Νοσοκομείου προχώρησαν σε επίσχεση εργασίας, κλήθηκε η επιθεώρηση εργασίας και υπήρξε συμπαράσταση από αγωνιστές/ στριες, συνδικαλιστές, συλλογικότητες, σωματεία, συνδικαλιστικές παρατάξεις και οργανώσεις, ενώ το όλο θέμα πήρε ευρεία δημοσιότητα στα τοπικά μέσα ενημέρωσης (και όχι μόνο), φανερώνοντας την ασυδοσία, και την τρομοκρατία της εργοδοσίας. 

Στις 11 Ιανουαρίου (μετά από αναβολή ενός μήνα) δικάζονται στα Τρίκαλα συνδικαλιστές, αγωνιστές/ στριες, αλληλέγγυοι/ες στον αγώνα των καθαριστριών του Νοσοκομείου Τρικάλων και δημοσιογράφοι, που δημοσίευσαν κείμενα για το συγκεκριμένο θέμα. Η δίκη γίνεται μετά από μήνυση του εργολάβου καθαριότητας του Νοσοκομείου κατά εννιά (9) συνολικά ατόμων για συκοφαντική δυσφήμιση και εξύβριση.

Στο πλευρό των δικαζόμενων έχουν ταχθεί δεκάδες ομοσπονδίες εργαζομένων (όπως των νοσοκομειακών γιατρών, των εργαζομένων στα δημόσια νοσοκομεία και των δημοσιογράφων), σωματεία (όπως των ιδιωτικών υπαλλήλων του ν. Τρικάλων, των γιατρών και των εργαζομένων του Νοσοκομείου Τρικάλων, των εκπαιδευτικών), συνδικάτα, φοιτητικοί σύλλογοι, συλλογικότητες, συνδικαλιστικές παρατάξεις, δημοτικές και περιφερειακές παρατάξεις, κινήσεις πολιτών, κόμματα και πολιτικές οργανώσεις, με ψηφίσματα συμπαράστασης και αλληλεγγύης. Ψηφίσματα συμπαράστασης υπάρχουν επίσης από το Περιφερειακό Συμβούλιο Θεσσαλίας και το Δημοτικό Συμβούλιο Τρικκαίων.

Την Κυριακή 10 Ιανουαρίου, στις 6.μ.μ., στην αίθουσα συνεδριάσεων του Δημαρχείου Τρικάλων θα πραγματοποιηθεί εκδήλωση - συζήτηση με θέμα: «Η αλληλεγγύη, η Συνδικαλιστική Δράση και η Ελευθεροτυπία ... ΥΠΟ ΔΙΩΓΜΟ».Θα μιλήσουν οι :
  • Όλγα Κοσμοπούλου, γιατρός , μέλος της Ε.Γ. της Ο.Ε.Ν.Γ.Ε.,
  • Τάκης Παντέλης, αντιπρόεδρος της Π.Ο.Ε.ΔΗ.Ν. και πρόεδρος του συλλόγου εργαζομένων στο Θριάσιο Νοσοκομείο,
  • Δημήτρης Χορταργιάς, πρόεδρος της Ένωσης Συντακτών Ημερησίων Εφημερίδων Θεσσαλίας, Στερεάς Ελλάδας κι Εύβοιας.
Στη συζήτηση θα παρέμβουν και εκπρόσωποι τοπικών σωματείων εργαζομένων.

Την Δευτέρα 9/1 στις 9:00π.μ. θα πραγματοποιηθεί μαζική συγκέντρωση αλληλεγγύης στους 9 διωκόμενους κατά την εκδίκαση της υπόθεσης, στα Δικαστήρια Τρικάλων.

Καλούμε τους εργαζόμενους και τους ανέργους, τη νεολαία, τον κόσμο των κινημάτων και κάθε πολίτη που θέλει να εκφράσει την αλληλεγγύη του στους διωκόμενους, να συμμετέχουν στη συζήτηση και στην συγκέντρωση συμπαράστασης.
ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΣΤΟΥΣ 9 ΔΙΚΑΖΟΜΕΝΟΥΣ
ΑΓΩΝΙΣΤΕΣ/ ΣΤΡΙΕΣ ΚΑΙ ΔΗΜΟΣΙΟΓΡΑΦΟΥΣ